BEWUSST NEU
Wir sind Ihre SparringsPartner für echtes Menschsein im Business!
Erst wenn Menschen wirklich mit sich in Kontakt sind und dazu stehen, was sie fühlen und brauchen, wird Führung zukunftsfähig sein.
Anja Tack und Claudia Ahl entfesseln Potenziale und kreieren Bewusstseinsräume für Sinn-volles Wachstum.
Nachhaltige Veränderung geschieht nur ausßerhalb des Alltags. Deshalb ist Aus!Zeit ChefSache!
Mensch sein im Business - Bewusst neu denken, fühlen und handeln
DNLA PotenzialProfil
MindSet
Aus!Zeit
HeartSet
Implementierung
Flow@Work
Menschlichkeit macht Business zukunftsfähig
Wir bringen Menschen dazu, sich (gut) zu fühlen.
Gemeinsam kreieren wir Lösungen für komplexe Herausforderungen.
Als Unternehmer:in, FührungsKraft oder Selbständige(r) suchst Du Sparringspartner für Deine Entwicklung?
Wir bieten Raum und Zeit, persönlich aufzutanken und gleichzeitig die unternehmerische Zukunft bewusst neu zu denken, zu fühlen und damit sicher in die Zukunft zu lenken.
Effektive Entwicklung passiert nur außerhalb des Alltags.
Jede Aus!Zeit bringt Wachstum.
Wie wir Entwicklung gestalten: GROW
Jedes erfolgreiche Unternehmen hat eine klare Ausrichtung und Orientierung auf die Zukunft. Je komplexer die Herausforderungen im Marktumfeld, desto wichtiger ist es, die handelnden Menschen mit ihren jeweiligen Potenzialen einzubinden. Denn jedes Unternehmen ist mehr als die Summe aller Personen.
Je größer die Komplexität, desto wichtiger wird multiperspektivisches Denken und Handeln. Authentisch gelebte Werte tragen maßgeblich zu nachhaltigem Erfolg und sinnvoller Effizienz in Unternehmen bei.
Dabei gilt es, Reibungsverluste und andere ErfolgsBremsen frühzeitig zu erkennen und zu lösen - für eine nachhaltige Beschleunigung!
Mit unserem Beratungsansatz GROW zeigen wir schnell umsetzbare Wege auf, authentisch erfolgreich mit viel LebensQualität zu arbeiten: integrale BewusstseinsEntwicklung statt noch mehr SelbstOptimierung.
DNLA
Mit DNLA (Discovering Natural Latent Abilities) lernen wir uns besser kennen. Als validiertes Verfahren zur PotenzialAnalyse undEntfaltung macht es emotional-soziale Kompetenzen sichtbar, unterstützt Recruiting & Leadership, Stressprävention und PersonalEntwicklung,
Entwicklung ist Chefsache
Entwicklung integral verstehen, öffnet neue Horizonte. Ausgehend von Ken Wilber´s 'Theory of Everything' erarbeiten wir einen nachhaltig einsetzbaren OrientierungsRahmen, der sowohl die individuelle wie die kollektive Sicht zusammenbringt.
Kommunikation
Jeder begegnet sich selbst in seinem Gegenüber. Wer gelernt hat, transparent und authentisch auf allen 4 Ebenen zu kommunizieren und Kommunikations-schleifen zu vollenden, wird verstanden und trägt zu einem gemeinsamen Verstädnis bei.. Erst dann treffen wir im richtigen Moment den richtigen Ton bei Mitarbeitern und Kunden.
Situativ Führen
Jeder Mensch tickt anders. Was dem einen Stress macht, ist für den anderen eine willkommene Herausforderung. Was treibt Mitarbeiter an? Was bremst sie aus? In jeder Situation authentisch zu führen beginnt immer mit SelbstFührung und damit, sich selbst zu fühlen. Emotionale Störfeuer und innere Konflikte sind die ErfolgsKiller in jedem Unternehmen.
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